高級培訓及就業主任 / 培訓及就業主任 (僱員再培訓計劃 / 展翅青見計劃)

1. 僱員再培訓局課程

職責：

• 教授僱員再培訓局個人素養技巧訓練課堂，包括製作教材、課堂評核等
• 提供就業輔導、轉介合適工作及跟進留職
• 負責收生面試、了解學員的就業取向及能力
• 協助為課程學員提供支援及輔導服務
• 籌劃與就業服務相關工作，包括安排活動、帶領小組及工作坊等

要求：

• 大專或以上程度學歷，主修人力資源管理、心理學、輔導或社會學等
• 具備最少三年教學、人事培訓或就業培訓經驗(不包括實習工作)
• 良好的中英文會話及書寫技巧
• 良好溝通能力、組織能力及能有效地處理工作
• 具僱員再培訓局課程及展翅青見計劃個案管理工作經驗優先考慮

2. 展翅青見計劃 - 註冊社工

職責：

• 督導工作小組執行工作計劃，監察各項服務指標及質素
• 教授僱員再培訓局個人素養技巧訓練課堂，包括製作教材、課堂評核等
• 跟進待業青少年個案及提供就業輔導及支援服務
• 負責課程收生面試、了解學員的就業取向及能力
• 籌劃與就業服務相關工作，包括安排活動、帶領小組及工作坊等
• 與服務持分者保持聯絡，促進與不同團體及企業合作

要求：

• 社會工作學位或以上學歷之註冊社工
• 具備最少三年工作督導或就業培訓工作經驗(不包括實習工作)
• 具僱員再培訓局課程及展翅青見計劃個案管理工作經驗優先考慮
• 良好的中英文會話及書寫技巧
• 良好溝通能力、組織能力及能有效地處理工作

待遇及福利:

• 醫療及牙科福利、彈性工作模式
• 生日假、婚假
• 進修津貼
• 考試假
• 僱主自願性供款

應徵者請親繕求職信及履歷，並請列明現職及要求薪酬待遇及到職日期(資料不齊全可致申請不予考慮)，按"APPLY NOW"申請，請註明申請的職位及參考編號。

 

所提供的個人資料將絕對保密，並只用於招聘用途。應徵者如在遞交申請六星期內未獲得回覆，即表示申請落選。

我們是平等機會僱主